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2018中乙专刊 | 南通支云冲甲之路

2018-12-05 22:28     中国足球协会

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  三年磨一剑,砥砺自生辉!三年的精耕细作终于迎来收获的果实,体育画报中乙专刊第二期,让我们一起走进南通支云的冲甲之路。

狼啸江东 唯有支云

(文/胡仁杰 张坚)

  南通支云足球俱乐部的前身是广西龙桂达足球俱乐部,2015 年底被南通收购并注册中乙资格,2016 年1月,南通首支职业足球队——南通支云足球队成立,球队从队徽、队名、队歌的征集、设计到确立成型都由南通市民参与,是真正意义上南通人自己的足球俱乐部。在当年 3月份支云俱乐部职业足球元年的誓师大会上,公布了“战狼出征,荣耀江海;狼啸江东,唯有支云”的豪迈口号,同时也确立了“三年冲甲,五年冲超”的目标。

  南通支云实现“三年冲甲”的目标,也是根植于南通这片“体育之乡”的沃土才得以开花结果。2015 年,南通成为全省首个足球改革发展试点城市,南通支云足球俱乐部应运而生。2016 年是南通职业足球元年,当年作为中乙新生的支云队名列第 16 名;2017 年,阵容升级的支云队一举挺进季后赛,在淘汰赛中客场不敌宁夏队止步 8 强。2018 赛季,南通支云已经成为中乙赛场一股势不可挡的力量,除了成功晋级中甲,在足协杯上史诗般逆转淘汰卫冕冠军上海申花队,经典一战震惊足坛。

  在以南区第二名身份进入淘汰赛后,南通支云首先淘汰了沈阳城市建设,并在与陕西长安竞技首回合比赛中取得了 1 比0 的领先。第二回合比赛前,南通支云高层特地给球队送上了最暖心的“礼包”:将全体队员的家属接到了西安。已成家的球员与妻儿相聚,年轻选手有父母陪伴。家庭的温暖成了最有效的减压阀,备战中的支云球员显得张弛有度。10 月 27 日下午,球队整装从宾馆开赴体育场时,球员南云齐的父亲是近 50 名家属啦啦队的队长,在这个东北汉子的指挥下,大家齐声为健儿出征加油。

  和陕西比赛结束之后,南通支云董事长范兵也是释压而泣,当晚,他就在古城西安亲笔写了一封感谢信,信中提到:三年磨一剑,砥砺自生辉。回首当年,我们对职业足球从未涉足,比赛场馆、训练基地一无所有,俱乐部运营管理经验为零。但我们深知,成功只有轨迹,没有奇迹。三年来,我们怀着最初的承诺和梦想,坚定打造百年俱乐部的长远目标和三年冲甲、五年冲超的近期目标始终不动摇,克服资金筹措、人才引进、管理升级、青训体系搭建等诸多困难,目前我们的经营管理能力、竞技比赛能力和教学科研能力得到快速提高和长足发展。感谢骁勇善战的支云狼兵将士!

  在 2015 年底组建俱乐部后,南通支云就在不断摸索,今年球队的冲甲成功也与俱乐部良好的管理是分不开的。在 2016年初,俱乐部就确立了以前国脚魏新为主帅的教练团队,今年还聘请了前江苏队球员、原苏州东吴的创始人、南通人李毅担任总经理。李毅是首位南通籍的国脚,曾任苏州东吴的前身苏州锦富总经理三年,有着丰富的足球管理经验。

  今年的南通球市也是异常火爆。南通支云的主场坐落于南通市属的县级市如皋,相比于之前的两个赛季平均三千至四千的上座率,今年南通支云的平均上座率接近一万,且多场比赛人数破万,半决赛首回合主场对阵长安竞技的比赛,现场观赛人数达到了 14815 人,创造了支云主场上座率的赛季新高。西安冲甲之战,南通球迷在“圣朱雀”的亮相同样广受好评。那一晚,聚集到现场的 600多名南通球迷,有乘飞机、动车赶来,也有自驾 1300 多公里一路狂奔而至。看台上,他们迅速组合成一个战斗方阵。在“圣朱雀”的红色海洋里,这一抹南通蓝着实惊艳。

  “成功只有轨迹,没有奇迹。”范兵回顾三年的历程时,感慨万千,“没有南通、如皋两级党委政府和相关部门的倾力支持,没有 760 万南通人民的热情支撑,我们走不到今天。”三年来,南通、如皋两级党委政府及相关部门,对支云足球关怀备至、倾力支持,为支云队营造了良好的环境,也激发了南通足球加快发展的强劲动力。南通赛区也连续两年被评为中乙联赛预赛阶段优秀赛区奖,并且在今年的赛区评分中高居南区第一。

  没有更多时间享受冲甲的喜庆,俱乐部上下已经启动征战中甲的准备工作。主帅魏新领衔的教练团队备受大家关注,“‘3+5’的引援将会使球队阵容再次升级。对于 3 个外援名额,将会在冬歇期先引进两名强力外援,另一个留在夏窗时使用;5 个内援也会针对现有阵容的薄弱点补强。”

  魏新告诉记者,为了适应中甲比赛的强度,对防守端进行改造势在必行。中乙决赛谢场时,不少球迷高呼朱峥嵘的名字,希望这位曾与武磊齐名的球星能继续留在南通。魏新说,朱峥嵘是支云从上海上港队租借来的球员,未来的去留要看俱乐部之间的协调。“如果可能我希望所有的球员都能够留下来,但是,新赛季球员的流动也是不可避免的。请相信,我们会有一支更强大的支云队出现在明年的中甲赛场。”魏指导对于球队的未来信心满满。

对话李毅

(文/何青汉)

  2018赛季,南通支云在联赛半决赛中主客场双杀陕西大秦之水,最终夺得联赛亚军顺利冲甲,完成了俱乐部的既定目标。在俱乐部的冲甲之路上有哪些故事?为此我刊记者专访了南通支云俱乐部总经理李毅,让他来讲述冲甲之路的艰辛与努力。

  记者:南通支云成功冲甲的最大原因是什么?

  李毅:是整个俱乐部团队上下一致、团结一心。今年大家的目标都很清晰,从投资人,到教练组、球员,包括所有工作人员,大家都有清晰的目标,虽然中间有一些波动但大家都非常团结。另外,李毅透露了一个小细节,在与陕西第二回合的比赛前,为了减压、增加队伍的凝聚力,俱乐部把队员的老婆孩子和父母接到了西安,在队员从酒店出发的时候,所有家属在酒店大堂列两队,为队员鼓掌加油。当时很多队员都是眼角湿润上大巴的。其实队员对于陕西的主场十分忌惮,也一度踢得非常紧,但是最后能赢下来,不单纯是为了奖金、成绩在踢球,更多的是为自己、为家人、为心里的理想在踢球。

  记者:三年冲甲的过程中主教练魏新起到了什么作用?

  李毅:魏新在这个队今年是第三年了,第一个赛季他全程跟下了球队的赛程,第一年结束后他离开了工作岗位三个月,由德国外教接替他,当时球队遇到些动荡,他就又从管理层回到了教练岗位。他在中国年轻教练当中是比较优秀的,他和另外两个助理教练都比较敬业,在整个业务上比较沉得下心,他们的职业素养我认为是中国足球很多教练团队都很难做到的。比如一些最基础的事件看似容易,其实坚持下来很难。魏新作为教练背井离乡三年,每天和球队同吃同住,对自己的言行和生活规律都把握得很好,而且身体力行做每天训练的日常工作。球队今年冲甲成功离不开他的帮助。

  记者:南通支云本赛季引进了不少出色的球员,怎么评价他们?

  李毅:今年我们引进了宋岳、刘伟、谭宾凉、季俊、黄宏博、朱峥嵘等球员,这些球员很好地补充到了团队当中,对原有的团队起到了补足而不是冲击作用。实际上今年算是球队真正发力想冲甲的一年,前面两年算是比较扎实的铺垫。所以我们在球员选择上看重两方面能力:一是踢球的能力,二是生活的能力。中国低级别联赛球员对于自己的管控很重要,我们新引进的球员非常自律,很好的补充、融入进了球队。

  记者:如何评价俱乐部投资人范兵?

  李毅:首先他是一个有足球情怀的人,我十年前跟他有过共事,我们合作了一家致力于发展青少年足球的体育公司,当时我就知道他是一个热爱足球的企业家。我记得当时他收购广西龙桂达成立南通支云的时候是拄着拐杖的,足见他的热爱和责任。他还是一个学习能力很强的人,阅读一些问题的能力比其他人要强。他通过两年的球队运营经验,在球队运行思路上在今年有了质的飞跃,所以今年在与政府的沟通和整个俱乐部的分工上都十分到位,可以说球队冲甲成功我们都要感谢他。

  记者:说说自己吧,有想过刚来第一年就成功冲甲吗?什么机缘使你回到了南通呢?

  李毅:我今年就是抱着冲甲这个态度回来的,我当时下这个决定有过犹豫,因为我是苏州东吴的创始人,让我放下队伍有些不舍,范兵的诚意打动了我,虽然我们当时谈的过程比较长,但下决定的过程很短。当时我自我评估了一下,也咨询了一些前辈,最后得出结论觉得南通今年冲甲条件好一些,于是就下定了决心,回到南通这个岗位去证明自己。再加上我是南通人,对南通的职业队多多少少有种莫名的亲近感,我也希望回去帮助球队。

  记者:这个赛季给你自己打多少分?今后努力的方向又是什么?

  李毅:85 分吧,那 15 分差在有一些环节其实可以做得更好,比如和教练员、运动员的沟通,可以更加及时一点。接下来的努力方向应该会在球迷建设和俱乐部发展方面多关注一些,因为俱乐部的发展不光看竞技成绩,各个方面都要注重。

(编辑:张素琦)